陸車企銷量比亞迪跑第一!8月賣出44萬輛 上汽、奇瑞分居二、三名

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勞長洪申翰赴陸 國台辦提一中…陸委會反駁

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AI崛起!全球搜尋典範轉移,企業邁向AEO時代


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2026/09/03 第896期  |  訂閱/退訂  |  看歷史報份
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Token經濟學 AI如何從技術革命走向價值革命?
告別碎片化工具!多模態AI全面崛起,企業AI部署策略正在翻轉

AI崛起!全球搜尋典範轉移,企業邁向AEO時代
FIND研究員:吳志成

過去,搜尋引擎最佳化(SEO)是數位行銷核心,企業透過提升搜尋排名獲取網站流量。然而隨著生成式AI快速普及,使用者取得資訊方式,正從搜尋引擎的「找資訊」,轉變為AI問答的「找答案」。

全球搜尋典範轉移,企業邁向AEO時代

Google於2024年推出AI摘要(AI Overviews, AIO),可直接在搜尋結果頁提供AI生成答案,大幅改變搜尋行為。使用者不再需要逐一點擊網站,而是直接從AI獲得整理後的答案,也使依賴SEO導流的企業面臨流量下降壓力,全球數位行銷進入由AI搜尋的新階段。

根據Pew Research Center 2025年研究,美國約50%的搜尋查詢會觸發Google AI摘要,且多數屬於「零點擊搜尋(Zero-click Search)」,也就是使用者取得答案後,不再點擊網站連結,導致自然搜尋點擊率下降47%。此外,McKinsey & Company在2025年發布的《New Front Door to the Internet》也指出,已有約50%消費者開始使用AI搜尋工具,預估至2028年,將有7,500億美元消費支出受到AI搜尋影響。對依賴網路搜尋流量的企業而言,未來可能面臨20%至50%流量流失。

在此趨勢下,AEO(Answer Engine Optimization)逐漸成為企業新的數位競爭策略。AEO的核心,不再是爭取網站搜尋排名,而是讓品牌、產品與內容,成為AI回答問題時的主要引用來源。

AEO強調五個重點:

• 可理解:讓AI能正確辨識品牌、產品與服務資訊,建立清楚語意結構。

• 可引用:內容具備具體數據、事實與可信來源,提高AI引用機率。

• 可摘要:以FAQ、條列與重點式結構呈現,方便AI切分與整理。

• 可推薦:提升內容權威性與可信度,增加AI推薦機會。

• 可成為答案來源:讓企業內容直接進入AI回答內容中。

國際案例:Zetwerk

Zetwerk成立於2018年,是印度大型B2B製造平台,過去主要依賴SEO獲取網路流量。然而隨著AI搜尋普及,企業採購者開始直接向AI提問,例如「印度最可靠的CNC加工廠」或「具ISO認證的航太製造商」,導致Zetwerk雖然在Google具有排名,但在AI回答中的曝光比例極低(每月只有267次點擊(0.5%))。

為改善AI能見度,Zetwerk開始導入AEO策略,包括:

• 建立AI-friendly FAQ Hub,以真人提問方式重新設計內容。

• 導入FAQPage、Product、HowTo等結構化Schema,提高AI語意理解。

• 將文章改寫為對話式與「Answer-first」架構,第一段直接提供答案。

• 使用短段落、條列式與可獨立引用內容,提高LLM可讀性。

• 強化LinkedIn、產業媒體與第三方平台內容布局,提高AI引用頻率。

圖1:Zetwerk內容成為AI問答主要引用來源

資料來源: Qoulomb

圖2:Zetwerk在各主流AI入口的AI問答流量成長(2025年1月~10月)

資料來源:Qoulomb

FIND觀點

AI快速進入人類日常生活後,企業網路可見度已不再只是搜尋結果第一頁,而是能否成為AI回答中的「首段答案」與「主要引用來源」。未來數位競爭的核心,也將從「爭取網站流量」,轉向「建立AI可引用的可信內容」。企業若仍停留在傳統SEO思維,可能逐漸失去在AI搜尋中的曝光機會;相反地,能提早布局AEO的企業,將更有機會在新一波AI搜尋時代中取得先機。

參考資料來源:

1.Google users are less likely to click on links when an AI summary appears in the results

https://www.pewresearch.org/short-reads/2025/07/22/google-users-are-less-likely-to-click-on-links-when-an-ai-summary-appears-in-the-results/

2.New front door to the internet: Winning in the age of AI search

https://www.mckinsey.com/capabilities/growth-marketing-and-sales/our-insights/new-front-door-to-the-internet-winning-in-the-age-of-ai-search

3.How Zetwerk Increased AI Traffic by 2,217% in 9 Months with Strategic GEO & AEO

https://qoulomb.com/case-studies/zetwerk/

 
矽島重生!臺日協作下的九州 AI 算力新浪潮
FIND研究員:蔡如翎

說到日本九州,大多數臺灣人的第一印象或許是福岡明太子、博多拉麵或熊本熊部長,然而在科技界,九州在過往可是佔有舉足輕重的地位。自1960年代起,因吸引大量半導體企業進駐,全盛時期產值曾占日本全國四成、更一度貢獻全球10%的IC產能,讓當時政府喊出比擬美國矽谷—「九州矽島」(Ёэヵ⑦ヤユь⑦Э,Silicon Island)的稱號。

圖1:九州IC產業產值變化

圖表來源:九州經濟產業局

數位防波堤:數據主權下的算力樞紐轉型

隨著全球局勢的劇烈變遷,過度依賴海外雲端平台已成為各國經濟安全的潛在風險。為了守護核心資訊與關鍵技術,日本政府提倡起「主權AI」,確保數據能留存在自家土地上。其中九州承載新使命,化身為日本的「數位防波堤」(ЫЖУю防波堤)。

由於日本境內90%的資料中心電力容量集中在東京和大阪都會區,自然災害期間的脆弱性構成了一項挑戰,九州憑藉完善的電力供應及穩定的地質,與北海道成為第三、第四核心樞紐,從單純的晶片製造基地,在今(2026)年建立轉型支撐AI運作的算力中心基地,並透過液冷技術與再生能源在ESG的戰略布局,於AI浪潮中期望握住獨立運作的關鍵。

令和雙面刃:臺日協作的挑戰

這波「矽島重生」的推動力,很大程度來自2023年底台積電「駛進」熊本(當時日媒甚至稱之為「令和ソ黒船」)。不僅拉舉先進製程發展、連動國際業者與日本品牌跟進擴建,旅居熊本的臺灣人更是以倍數成長,在初期更帶動當地稅收增幅達全日本之冠,即便也傳出台積電在日未如規劃般順利推進,但多樣化的投資確實促使九州正以「矽島」之名活絡著,更是臺日半導體合作的一大里程碑。

邁向永續的算力之島

作為日本AI潛力發展及新創集散地,九州的重生不能僅依賴稅收紅利,更需有深度合作與技術共生,如何在海外龍頭業者進駐後同步提升在地企業技術切入點,是九州實現真正產業升級的關鍵。

參考資料來源:

1.「Ёэヵ⑦ヤユь⑦Э」復活ズ向んサ。九州ザ加速エペ半導体関連企業ソ大型投資:https://rs-fukuoka.net/staffblog/fukuoka_230511.html

2.2026年ソ日本ソ技術投資動向:成長ゎ見込ネホペ主要ЙヱУみ:https://itbusinesstoday.com/ja/tech/japans-technology-investment-trends-for-2026-key-sectors-set-for-growth/

 
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FIND研究員:�革遙� Token經濟學(Token Economics)正在重新定義AI產業的商業價值,讓AI從科技產業的技術革命,逐步進入資源分配與價值轉換,進而創造經濟價值 ...
 
告別碎片化工具!多模態AI全面崛起,企業AI部署策略正在翻轉
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當老闆要跟你 "Meet for a cup of coffee",並不是要請你喝咖啡!
Anna在一家外商司工作,有一天,她正好要去吃午餐,電梯前遇到外國老闆,老闆突然說:"Let's meet for a cup of coffee later." 什麼?老闆要請她喝咖啡?別會錯意喲!“A cup of coffee”字面上是一杯咖啡,但這裡卻是指「很短的時間、一下子」。來看看“a cup of coffee”和“a cup of tea”的用法,和你想的不一樣。

不想掀開薪資遮羞布?上市櫃公司僅1894家揭露性別薪資 占全台企業0.11%
別再說台灣夠性別平權了!據勞動部資料,台灣的性別薪資連年退步,女性須比男性多工作59天,才能賺得相同的年薪。審計部指出,勞動部雖與金管會聯手推動上市櫃公司揭露薪資資訊,但去年完全申報前一年永續報告書的上市櫃公司只有1894家,占全台的0.11%,更遑論絕大多數的中小企業未納入揭露範圍。
 
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