鴻海集團將在美國建立智慧製造團隊。董事長郭台銘將親上第一線進行「企業徵才」，美國當地時間7月6日（台灣時間7月7日）在史丹佛大學演講，希望爭取更多優秀人才加入，作為集團轉型發展工業互聯網智慧製造的重要基礎，也希望與年輕新創企業家合作。
郭台銘受邀參加史丹佛大學學生會相關活動，將針對工業人工智慧專題發表演講，並將釋出招攬跨領域人才與合作訊息。
郭台銘將親自說明鴻海集團邀請矽谷大數據和人工智慧人才進入企業、共同合作的願景，主要大方向在共同開發工業互聯網和工業人工智慧應用。
外界好奇鴻海集團在美國當地要吸引人才開出的待遇與誘因，郭台銘親自前往校園演講，將進一步公布薪資、福利等徵才條件。史丹佛大學是矽谷名校，不少學生還沒畢業就創業，更擁有優秀電腦科學和工程專業人才庫，畢業生2年內的年薪中位數達約新台幣229萬元，是美國大學生年薪前十名。
美國媒體CNN等先前報導提到，鴻海富士康承諾威斯康辛州廠工人平均年薪5.4萬美元（新台幣約165萬元），同時已與官方合作，推動退伍軍人再就業計畫，不過這個薪資水平是平均待遇，也較針對生產作業相關人力。
要找名校畢業生，相較生產線員工，光是薪水就可能翻倍或至少拉高50%，還可能找不到人，也因此郭台銘要親自到校演講、表達徵才的誠意。
鴻海集團在美國啟動飛鷹投資計畫，據鴻海集團美國戰略計畫主管指出，未來會有更多投資計畫、希望更多美國人才加入團隊，也希望和新創企業合作，除了生產基地建置作業，還有計畫設立創新中心，服務新創企業。
因為預計人潮爆滿，這場演講已開始線上報名審查作業，同場將邀請數據科學家、機器學習與人工智慧相關研究領域專家以及學生參與，依據報名情況預計至少上千人參與。
郭台銘親自敲定集團將轉型工業互聯網與AI製造的發展方向後，鴻海在美國、台灣、日本以及大陸等全球各地先後啟動大規模徵才計畫，希望AI相關人才加入的專案，充實集團在AI領域預定將破萬人規模，尚未包含協力合作夥伴。
