江西、黑龍江、陝西等多個省市近日宣布調漲2021年最低工資標準，漲幅約8%至10%不等，去年受新冠疫情衝擊凍漲的最低工資標準，外界預估隨著今年經濟回溫，其他省市也將跟進調漲。中新經緯報導，江西省宣布將現行每月最低工資標準一類區域由每月人民幣1,680元調整為1,850元，調升幅度達10.1%。
陜西將於5月1日起上調最低工資標準，三類區域均調升人民幣150元。其中一類區域最低工資標準由每月人民幣1,800元調整為1,950元，調整幅度約8.3%。
還有一些地區明確表示今年會上調最低工資標準。吉林省在2021年政府工作報告中提出，調整全省最低工資標準。
天津近日發布《關於切實做好2021年市政府重點工作的通知》，明確調整最低工資標準，發布企業工資指導線，促進企業職工工資合理增長。天津市人社局稱，已啟動最低工資標準測算工作。
成都也發布《成都市實施幸福美好生活十大工程2021年工作計畫》，明確將調整2021年最低工資標準。
目前大陸31個省市當中，上海月最低工資標準最高，達到每月人民幣2,480元。上海、廣東、北京、天津、江蘇、浙江這六個省市月最低工資標準超過2,000元。
隨著最低工資標準上調，低收入勞工的收入也會水漲船高，與最低工資掛鉤的一些待遇標準也會隨之上漲。
去年大陸最低工資標準調整基本凍漲，絕大多數省市未調整最低工資標準。對此，中國勞動學會特約研究員蘇海南表示，按照規定，最低工資標準是兩到三年調整一次，去年大多數省市沒有調整最低工資標準，主要是受到疫情的衝擊，經濟增速放緩，考慮到企業的困難，在此背景下自然暫緩最低工資標準的上漲。
蘇海南認為，今年大陸經濟持續向好，國際國內預判今年經濟增速會高於去年，在新的形勢背景下，再加上去年多數省市沒有調整最低工資，有的省市可能自2019年就沒有調整，所以今年多地紛紛調整最低工資標準，既有經濟增速回暖的支撐，也是遵循最低工資制度規定調整頻率的政策要求，更是促進企業低工資勞工提高收入的現實需要。
